大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于国企端午节发购物券的问题,于是小编就整理了3个相关介绍国企端午节发购物券的解答,让我们一起看看吧。
大家谁在国企干,过年都发啥福利?
正好到年底,我们刚发了过节***,说起来可能不相信,但这就是事实。
我是特大型央企的职工,今年的过年***是每人一千的购物卡,没有其他物品,今年还算高的,前两年都是八百。
不过平时每季度都会发一些生活用品,比如洗衣液啊,洗洁精啊,卫生纸啊基本都用不完。
几年前的***还是比较多的,别说春节,就是普通端午中秋都有不少***。这几年大家都盯着国企,所以过节***基本都没有了,原来财米油盐、生活用品、水果、鸡鸭鱼肉都有,基本不需要购买其他物品,如果两口子都在一个单位,可能吃好几个月。
不过让人欣慰的是,这两年年底奖金比原来多了,拿我们厂来说,职工人均差不多三万块,有些技术人员甚至高达十几万,科级以上干部都十多万,相当于多发了两年的工资。
所以还是比较满意的。
我在苏州的一家央企工作,前去年工资***改革的。过年的***标准是五百块钱,用这五百块钱制定五个套餐供大家选择。无非就是米面油奶、四件套、干果大礼包、干的食用菌等等。这些套餐值不值那么多钱,总是有人怀疑,但是谁也没有证据。
从今年开始又有新的变化了,还是五百块钱的标准。***用的是网上京东购物卡的形式,大家随便选择自己喜欢的东西,不够的自己补贴。还有意外的惊喜就是工会也以相同的形式,发了二百块钱的。大家在网上购物以后,发货方会给公司传送电子发票。这样做的好处是,不会有人再怀疑采购从中吃回扣了。
其实像我这样的外地打工人,最喜欢今年的***发放形式。因为我们可以把收货地址直接填成老家,省的往老家带麻烦不说主要是累。这***标准说实话只能算有不能说多高,不过大家不是很满足的。
沿海小城市某央企,昨天邮寄回家的东西。
发到手:10kg的米一袋,一壶油,一盒包装很nice的坚果。
2月份应该会发2000的过节费,春节多放三天***。
其实发什么***不重要,关键看发多少money,我们单位员工现在不是很关注***,都关注到手的票子
国企最大的***是什么?
最大的***就是清闲。我在一家国企上班,但是今年刚刚改制了,严格来说,现在成为私企了。但是即便改制了,工作节奏还是跟往常差不多,每天朝九晚五,周末双休,工作的时候内容也不多,而且休息的时候,绝对不会有电话进来。工资待遇方面,马马虎虎的水平。
不能一概而论,国企的发展情况不均衡,像发展比较好的,工资待遇,工作环境,***这些都是比较好的。如果发展比较差一点,工资肯定少了,笔者之前所在重庆某汽车制造企业,一个月工资就3000左右,企业经营不善,经常放***,一个月干活时间就半个月左右。对比私企的待遇,那家工厂有几十条重庆主城区班车路线,这在私企是没有的,过年过节都有礼物购物券之类的,虽然效益不好,年终奖多少还是有点。
国企有房补和车补吗?
有。
国有企业,事业单位,银行等员工***都包括车补,话补,房补等,***好,待遇高。
国有六大行一般为职工缴纳法定五险一金是按照最高比例为员工缴纳,除此之外还提供职工大病保险和企业年金。市级分行一般设立了员工食堂,并为员工提供餐饮补助、交通补助、通讯补助、出差补助等。每年节***日员工也会有相应的***,一般节日会为员工发放购物卡、电影票、生日卡等,法定节日还会发放优惠券、生活用品等,基本上每年会有价值上千元的员工***。每年为员工安排年度体检,员工可享带薪年***、带薪病***。
到此,以上就是小编对于国企端午节发购物券的问题就介绍到这了,希望介绍关于国企端午节发购物券的3点解答对大家有用。
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